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Talent recruitment
（一）崗位職責：
1、有偉大極具野心的職業發展、事業發展目標，有意愿為自己、為家庭創造更多價值，有意志和決心承擔更多責任，需要有為自己職業發展、事業發展的更大平臺；
2、有擔當責任意識，工作積極主動，具備有業績完成能力、崗位勝任能力、領導勝任能力；
3、負責團隊組建、培訓及管理，確保團隊成員具備業績完成能力、崗位勝任能力、領導管理能力，并帶領團隊完成部門工作目標；負責領導、管理與管控下屬滿負荷周、月工作計劃、布置與考核，完成月、季、年業績目標。
4、制定進料檢驗程序制度和檢驗規范，監督不合格品的處理過程。配合技術部進行新產品試制過程的質量檢驗工作，制定成品檢驗程序制度和檢驗規范，完成產品驗收及出貨檢驗。
5、監督成品存儲、防護、搬運的環境和條件，及時消除對產品質量不利影響的因素。檢驗儀器的管理：建立公司內部的計量檢測體系，對量值的準確性負責。產品認證的管理：負責產品認證的組織、協調、外審陪同、維護工作。
6、溝通與聯絡：建立、維護并保持與技術監督局、上級公司、計量單位、大專院校、客戶及供應商等機構、部門的良好關系。溝通、協調公司內部相關部門間的工作關系。
（二）任職要求：
1、本科以上學歷，技術質量管理等相關專業，三年以上工作經驗。
2、熟悉技術質量管理的業務流程和國家相關政策、法規，具有良好的分析判斷能力，責任心強、親和力好、溝通表達能力強。
3、了解ISO9001/ISO14001/OHSAS18001體系運行
（三）上班地點：
杭州市蕭山區蕭清大道2826號
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